DZIENNIK GAZETA PRAWNA z 30 stycznia 12 (nr 20).pdf

(5058 KB) Pobierz
DZI : PŁYTA Z PROGRAMEM DO ROZLICZANIA PIT ÓW
I PORADAMI, JAK KORZYSTA Z ULG I ODLICZE
JUTRO: PIT JAK FISKUS
SKONTROLUJE PODATNIKA
Płyta dost pna wył cznie w punktach sprzeda y
gazetaprawna.pl
2,90 zł
CENA GAZETY W TYM VAT
5,99 zł
CENA GAZETY Z PŁYT
W TYM VAT
Poniedziałek
30 stycznia 2012
nr 20 (3158 w1)
Rok 18 ISSN 2080-6744
Nr indeksu 348 066,
Nakład 188 360 egz .
Sprawd stan swojego konta w OFE
W kadej chwili moesz zada od funduszu
informacji o kwocie zgromadzonych pienidzy B14
Jak podzieli spadek
Spadkobiercy mog to zrobi sami.
Jeli si nie zgadzaj, wyrczy ich sd B15
Nauczyciele naduywaj prawa
do leczenia. Płacimy wszyscy
Silne podstawy
i ostrony budet
Gospodarka Polska gospo-
darka ma naturaln ten-
dencj do wzrostów na
poziomie 3 – 4 proc. rocz-
nie. Dlatego w tym roku
znacznie waniejsze bd
czynniki, które mog do-
prowadzi do jej wyha-
mowania ni do wsparcia
– uwaaj specjalici. To,
jakie bd wskaniki go-
spodarcze pod koniec roku,
zaley w duym stopniu od
pozyskania funduszy unij-
nych.
O 100 proc. wzrosła liczba pedagogów , którzy ubiegaj si o płatne urlopy zdrowotne
osób, w tym a o dwa tysice
nauczycieli.
Sonda DGP przeprowa-
dzona w blisko 90 gminach
potwierdza ten wzrost.
W Krakowie w roku szkolnym
2010/2011 z urlopu korzysta-
ły 323 osoby, a w tym jest ich
blisko 50 wicej. We Wro-
cławiu w poprzednim roku
szkolnym przebywało na nich
229 osób, w tym – o 32 wicej.
W Łodzi w tym samym cza-
sie było ich 252, a obecnie jest
prawie 300.
Urlop dla poratowania
zdrowia nie jest bezpłatny, jak
na przykład w USA. W Polsce
słono za niego płac samorz-
dy – od 60 tys. do nawet 150
tys. zł za trzykrotne skorzy-
stanie z niego w cigu karie-
ry zawodowej, bo a na tyle
pozwala Karta nauczyciela.
– Rocznie na pedagogów
korzystajcych z urlopu zdro-
wotnego wydajemy około
9 mln zł – mówi DGP Jerzy Ja-
siski, zastpca dyrektora wy-
działu edukacji Urzdu Miej-
skiego w Gdasku.
Jeszcze wicej przezna-
cza Kraków, bo a 18 mln zł.
W efekcie na jednego kuruj-
cego si nauczyciela wydaje
a 48,3 tys. zł. rocznie. Podob-
nie jest we Wrocławiu. Tam
w 2010 roku na urlopy wy-
dano 8,8 mln zł, w ubiegłym
ju 10,4 mln zł. Łcznie gminy
kadego roku na sfi nansowa-
nie nauczycielskich urlopów
zdrowotnych przeznaczaj
600 mln zł.
Z informacji zebranych od
dyrektorów szkół wynika, e
nauczyciele id na urlop, bo np.
pozwala to im unikn zwol-
nienia. Inni w tym czasie wy-
jedaj dorobi za granic lub
przedłuaj sobie w ten sposób
urlop macierzyski. Jeeli tyl-
ko lekarz potwierdzi, e stan
zdrowia kwalifi kuje nauczy-
ciela do udzielenia mu rocz-
nego wolnego, dyrektor szkoły
musi si na niego zgodzi.
Skuteczn wojn nieuczci-
wym praktykom wypowie-
dział jedynie prezydent Cz-
stochowy. Wydał zarzdzenie
dla dyrektorów szkół, aby od-
woływali si za kadym razem
do wojewódzkiego orod-
ka medycyny pracy, gdy na-
uczyciel przyniesie od lekarza
skierowanie na urlop. Zadzia-
ła. Czstochowski magistrat
w roku szkolnym 2010/2011
płacił za urlopy 156 nauczy-
cielom, a obecnie jest ich
o 83 mniej. Gminy postulu-
j, aby to ZUS pokrywał kosz-
ty tego przywileju, lub nawet
domagaj si jego likwidacji.
– Nauczyciele, jak mało kto,
maj prawo do płatnego od-
poczynku. Sprzeciwiamy si
jego likwidacji – mówi Sławo-
mir Broniarz, prezes Zwiz-
ku Nauczycielstwa Polskiego.
Dodaje jednak, e system po-
winien zosta uszczelniony.
Artur Radwan
artur.radwan@infor.pl
Do 150 tys. złotych gmina
musi zapłaci nauczycielo-
wi, który skorzysta trzy razy
z rocznego płatnego urlopu
na ratowanie zdrowia. Wyko-
rzysta ten przywilej mona
w pełni, ju majc 36 lat.
Nauczyciele znaleli spo-
sób na przeczekanie trudne-
go czasu zwizanego z niem
demografi cznym. Uciekaj na
płatne urlopy dla poratowania
zdrowia. Wystarczy zgłosi si
do lekarza rodzinnego. Z ta-
kiego przywileju rocznie ko-
rzysta ju 15 tys. osób.
W kadym roku szkolnym
liczba ta rosła rednio o tysic
A3
Mandaty za brak
aktualizacji danych
Podatki Przedsibiorca,
który zmienia siedzib
i przenosi fi rm do innej
miejscowoci, musi pa-
mita, aby złoy w no-
wym urzdzie skarbowym
aktualizacj formularza
VAT-R. Za niedopełnie-
nie tego obowizku zosta-
nie ukarany. Odpowie za
popełnienie wykroczenia
skarbowego.
B2
B6 | Praca
Sport, biznes, rozrywka dla 58 tys. osób
Stadion Narodowy w War-
szawie, najwa niejsza arena
UEFA Euro 2012 w Polsce,
otwarty. Budowa 58-tysi cz-
nika na stołecznej Pradze-
-Południe trwała ponad trzy
lata i pochłonła ponad
1,5 mld zł. Efekty? – To naj-
nowoczeniejszy stadion
piłkarski w Polsce. Jako
jedyny jest wyposaony
w dach rozkładany nad bo-
iskiem. Ale równie ma
imponuj c wielko po-
wierzchni pozasportowych,
które b d wykorzystywane
w ramach funkcji bizne-
sowych stadionu – wyli-
czaj Zbigniew Pszczulny
i Mariusz Rutz, szefowie
pracowni projektowej JSK
i główni projektanci Sta-
dionu Narodowego. Ale sto-
łeczna arena ma równie
wady. Poniewa na stałe nie
b dzie grała tu adna piłkar-
ska druyna, a i mecze repre-
zentacji nie s pewne, pod
duym znakiem zapytania
staje zapewnienie rentowno-
ci pastwowemu obiekto-
wi. Wiele wskazuje na to, e
po Euro 2012 (tu odbdzie si
m.in. mecz otwarcia) b dzie
raczej wielkim centrum biz-
nesowym, a nie stadionem
piłkarskim. A i to moe nie
wystarczy , by podatnicy nie
łoyli na jego utrzymanie.
A7 | ycie gospodarcze kraj
Polaków nie sta na dziecko,
polityka prorodzinna to mit
Benzyna bdzie tasza, gdy spadnie dolar
Surowce
Łukasz B k
Beata Tomaszkiewicz
dgp@infor.pl
nym lsku. Fala protestów
zalała w ten weekend kraj.
Niezadowoleni kierowcy prze-
jechali newralgicznymi droga-
mi we wszystkich
duych miastach
kraju i wokół nich.
Poruszali si bar-
dzo wolno, 30 – 40
kilometrów na go-
dzin, w niektórych miejscach
bardzo utrudniajc ruch. W ten
sposób kierowcy chcieli zwró-
ci uwag na bardzo wysokie
ceny paliw. Domagaj si, by
rzd obniył akcyz. Ale łatwe
to nie bdzie. Wiceminister fi -
nansów Jacek Ka-
pica powiedział,
e ze wzgldu na
stan finansów
pastwa takiej
moliwoci nie
widzi, i podkrelił, e udział
podatku akcyzowego w ben-
zynie i oleju napdowym sys-
tematycznie spada i teraz
wynosi odpowiednio 28 proc.
i 18 proc. Waldemar Pawlak,
wiceminister gospodarki, uwa-
a, e w przyszłoci, ale na pew-
no nie w tej chwili, mona by
si zastanowi nad wprowa-
dzeniem odrbnej stawki VAT
na paliwa. DGP dzi rozpoczy-
na cykl, w którym odpowiada-
my na pytanie, dlaczego pali-
wo jest takie drogie.
Demografi a
Klara Klinger
klara.klinger@infor.pl
– rednio na rodzin przy-
pada 1,4 dziecka – ma wpływ
zła sytuacja na rynku pracy.
Z bada Centrum im. Smitha
wynika, e wychowanie dziec-
ka to koszt rzdu 190 tys. zł.
Ale poszerzenie rodziny to te
trudnoci z prac. Zmieni to
miała ustawa łobkowa, ale na
miejsce w łobku wci czeka
kilkadziesit tysicy dzieci.
Dlaczego
paliwo jest
takie drogie
W ub.r. urodziło si 391 tys.
dzieci, o 22 tys. mniej ni
rok wczeniej – wynika z da-
nych GUS. Przesunł si wiek,
w którym Polki decyduj si
na pierwszy poród. To 29 lat.
Zdaniem ekspertów na tak
niski wskanik dzietnoci
W Warszawie ponad stu kie-
rowców protestowało przeciw-
ko wysokim cenom paliw. Tyle
samo we Włocławku w woje-
wództwie kujawsko-pomor-
skim i w Elblgu. W Płocku 60.
Kilkuset w Małopolsce i take
po kilkuset na Górnym i Dol-
A3 | ycie gospodarcze kraj
A6 | ycie gospodarcze kraj
778763416.1523.png 778763416.1623.png 778763416.1734.png 778763416.1845.png 778763416.001.png 778763416.112.png 778763416.223.png 778763416.334.png 778763416.445.png 778763416.555.png 778763416.666.png 778763416.776.png 778763416.886.png 778763416.997.png 778763416.1092.png 778763416.1102.png 778763416.1111.png 778763416.1121.png 778763416.1129.png 778763416.1139.png 778763416.1149.png 778763416.1160.png 778763416.1171.png 778763416.1182.png 778763416.1193.png 778763416.1204.png 778763416.1215.png 778763416.1226.png 778763416.1237.png 778763416.1248.png 778763416.1259.png 778763416.1270.png 778763416.1281.png 778763416.1292.png 778763416.1303.png 778763416.1314.png 778763416.1325.png 778763416.1336.png 778763416.1347.png 778763416.1358.png 778763416.1369.png 778763416.1380.png 778763416.1391.png 778763416.1402.png 778763416.1413.png 778763416.1424.png 778763416.1435.png 778763416.1446.png 778763416.1457.png 778763416.1468.png 778763416.1479.png 778763416.1490.png 778763416.1501.png 778763416.1512.png 778763416.1524.png 778763416.1535.png 778763416.1546.png 778763416.1554.png 778763416.1562.png 778763416.1571.png 778763416.1580.png 778763416.1590.png 778763416.1601.png 778763416.1612.png 778763416.1624.png 778763416.1635.png 778763416.1646.png 778763416.1657.png 778763416.1668.png 778763416.1679.png 778763416.1690.png 778763416.1701.png 778763416.1712.png 778763416.1723.png 778763416.1735.png 778763416.1746.png 778763416.1757.png 778763416.1768.png 778763416.1779.png 778763416.1790.png 778763416.1801.png 778763416.1812.png 778763416.1823.png 778763416.1834.png 778763416.1846.png 778763416.1857.png 778763416.1866.png 778763416.1873.png 778763416.1880.png 778763416.1887.png 778763416.1895.png 778763416.1906.png 778763416.1917.png 778763416.1928.png 778763416.002.png 778763416.013.png 778763416.024.png 778763416.035.png 778763416.046.png 778763416.057.png 778763416.068.png 778763416.079.png 778763416.090.png 778763416.101.png 778763416.113.png 778763416.124.png 778763416.135.png 778763416.146.png 778763416.157.png 778763416.168.png 778763416.179.png 778763416.190.png 778763416.201.png 778763416.212.png 778763416.224.png 778763416.235.png 778763416.246.png 778763416.257.png 778763416.268.png 778763416.279.png 778763416.290.png 778763416.301.png 778763416.312.png 778763416.323.png 778763416.335.png 778763416.346.png 778763416.357.png 778763416.368.png 778763416.379.png 778763416.390.png 778763416.401.png 778763416.412.png 778763416.423.png 778763416.434.png 778763416.446.png 778763416.456.png 778763416.467.png 778763416.478.png 778763416.489.png 778763416.500.png 778763416.511.png 778763416.522.png 778763416.533.png 778763416.544.png 778763416.556.png 778763416.567.png 778763416.578.png 778763416.589.png 778763416.600.png 778763416.611.png 778763416.622.png 778763416.633.png 778763416.644.png 778763416.655.png 778763416.667.png 778763416.678.png 778763416.689.png 778763416.700.png 778763416.711.png 778763416.721.png 778763416.732.png 778763416.743.png 778763416.754.png 778763416.765.png 778763416.777.png 778763416.788.png 778763416.799.png 778763416.810.png 778763416.821.png
 
A2
Dziennik Gazeta Prawna, 30 stycznia 2012 nr 20 (3158)
gazetaprawna.pl
życie gospodarcze
Polityka prorodzinna – ikcja
i lista pobożnych życzeń rządu
Humaniści czują się przegrani na rynku
pracy oraz pełni obaw o zatrudnienie
przyszło na świat zaledwie
295,9 tys. dzieci, czyli
o 19 tys. mniej niż w tym
samym okresie w 2010 r.
Zmiany w kodeksie pracy
nie zadziałały, podobnie jak
na razie ustawa żłobkowa.
Rząd liczył, że dzięki niej
przybędzie miejsc opieki dla
najmłodszych, wzrośnie
liczba opiekunów i nianiek.
Nie przewidział tylko
jednego – ciągłego wzrostu
opłat. Wysłanie dziecka do
żłobka, a później do
przedszkola dla niejednej
rodziny oznacza wydatek
nie do udźwignięcia. A jeżeli
nawet znajdzie na to
pieniądze, to okazuje się, że
brakuje miejsca dla dziecka.
Trudno w takiej sytuacji
mówić o aktywizacji
zawodowej kobiet.
Jako przykład kraju
europejskiego, w którym
rodzi się najwięcej dzieci,
podaje się Francję. Tam
zastosowano wiele przywile-
jów, które zachęcają do
posiadania potomstwa.
W Szwecji, państwie
socjalnym, panuje zasada:
wszyscy płacą wysokie
podatki, ale rodzice zyskują
długie urlopy (do podziału
między kobietę i mężczyznę
aż 480 dni), dodatki
miesięczne czy dodatkowe
wolne (nawet roczny urlop)
na kolejne dziecko. W Polsce
natomiast podatki są
niewiele niższe, a przywile-
jów prawie nie ma.
Dominika
Sikora
kierownik
działu praca
Fatalny czas
dla absolwentów
uniwersytetów.
Mają niewielkie
szanse w wyścigu
o intratne posady
B rak przyzwolenia na
wysokie podatki nie
oznacza, że Polacy
takich nie płacą. Natomiast
zgoda w społeczeństwie co
do ważnej roli polityki pro-
rodzinnej nie jest tożsa-
ma z tym, że rząd prowadzi
ją skutecznie. W zasadzie
można odnieść wrażenie, że
co pomysł to mina.
Demografowie alarmują:
w Polsce znów spada liczba
urodzonych dzieci. Ekono-
miści twierdzą, że to wina
kryzysu. Zaciskanie pasa nie
sprzyja podejmowaniu
decyzji o powiększeniu
rodziny. Tyle że dołek
inansowy w końcu minie.
Czy wtedy dzieci przybędzie?
Jak na razie prowadzone
przez rząd działania
prorodzinne nie zdają
egzaminu. Ani becikowe, ani
wydłużenie urlopu macie-
rzyńskiego i wprowadzenie
dodatkowego oraz ojcow-
skiego nie powodują zmiany
trendu. W 2010 rok urodziło
się 415 tys. dzieci, czyli
o 4 tys. mniej niż rok
wcześniej. Wskaźnik
dzietności spadł z 1,40 do
1,38. Sytuacja pogorszyła się
w 2011 r. W ciągu trzech
pierwszych kwartałów
Artur Grabek
artur.grabek@infor.pl
Humaniści najchętniej pra-
cowaliby w działach admini-
stracji biurowej i marketingu.
Tymczasem tego typu ofer-
ty pracy w ubiegłym roku
stanowiły jedynie 7,7 proc.
wszystkich ogłoszeń. To je-
den z powodów, dla których
absolwenci uniwersytetów
są na przegranej pozycji na
rynku pracy.
Co drugi student studiów
humanistycznych źle ocenia
swoje szanse na znalezienie
pracy. Takie są wyniki naj-
nowszych badań Campus
2011 przeprowadzonych przez
portal Pracuj.pl na grupie bli-
sko 7 tys. respondentów. Z tej
ankiety wynika też, że aż 62
proc. studentów i absolwen-
tów kierunków humanistycz-
nych podejmuje pracę, która
nie jest zgodna z proilem ich
wykształcenia.
O wiele lepiej na rynku
pracy czują się przyszli in-
żynierowie oraz ekonomiści.
Ponad połowa studentów stu-
diów technicznych przyznała,
że dobrze ocenia swoje szanse
na znalezienie pracy w zawo-
dzie. Taką samą odpowiedź
wskazało też 43 proc. studen-
tów uczelni ekonomicznych.
O kryzysie studiów humani-
stycznych pisaliśmy kilkana-
ście dni temu. Z najnowszych
zestawień resortu nauki
i szkolnictwa wyższego do-
tyczących ostatniej rekruta-
cji na studia wynika bowiem,
że w liczbie kandydatów na
jedno miejsce uniwersytety
zostały prześcignięte już nie
tylko przez politechniki, ale
też uczelnie rolnicze, któ-
re coraz szerzej oferują kie-
runki dające tytuł inżyniera.
Na prawo czy administrację
aplikowało mniej maturzy-
stów niż na takie proile, jak
budownictwo i informatyka.
Zamiast psychologii młodzi
ludzie chętniej wybiera-
ją zarządzanie i inżynierię
produkcji oraz mechanikę
i budowę maszyn. Te wybo-
ry uzasadnia zapotrzebowa-
nie rynku pracy.
Z danych Pracuj.pl wyni-
ka, że humaniści najchętniej
pracowaliby oprócz admini-
stracji biurowej i marketingu
w branży szkoleniowej, edu-
kacji oraz działach kadrowych.
Te oferty jednak to niespełna
4 proc. ogłoszeń. Inaczej wy-
gląda zapotrzebowanie na
specjalistów do działów han-
dlowych. Pracy w tym obsza-
rze dotyczyło aż 41 proc. ogło-
szeń, co czwarte zaś oferowało
zatrudnienie dla informaty-
ków. Jak przekonują eksperci,
humaniści, poszukując pra-
cy, powinni postawić przede
wszystkim na umiejętności
miękkie, które mają rozwi-
nięte lepiej niż absolwenci
innych uczelni.
– Pracodawcy coraz czę-
ściej poszukują ludzi umie-
jących przystosować się do
nowej sytuacji i chcących się
uczyć. Wolą zatrudniać osoby
kreatywne, potraiące współ-
pracować w grupie, umiejące
rozwiązywać konlikty, a po-
tem szkolić je merytorycznie
– przekonuje Elżbieta Flasiń-
ska z Grupy Pracuj.
Obecnym studentom kie-
runków humanistycznych
pozostaje wolontariat oraz
staże, które dają możliwość
pozyskania doświadczenia
zawodowego oraz nawiąza-
nia kontaktu z pracodawcą.
Maturzyści, którzy zasta-
nawiają się nad wyborem
kierunku studiów, powinni
śledzić realizowany przez Mi-
nisterstwo Nauki i Szkolnic-
twa Wyższego program kie-
runków zamawianych. To on
wskazuje te proile studiów,
które są strategiczne z punk-
tu widzenia polskiej gospo-
darki, a więc dają poważne
perspektywy na znalezienie
pracy po ich ukończeniu.
Są to jednak w zdecydowa-
nej większości nauki ścisłe,
w powszechnej opinii o wie-
le trudniejsze niż humani-
styczne. Nie każdy może za-
tem pozwolić sobie na ich
zgłębianie.
62 proc.
absolwentów studiów
humanistycznych
podejmuje pracę niezgodną
z ich wykształceniem
25 proc.
ogłoszeń o pracę publi-
kowały firmy planujące
zatrudnienie informatyka
4 proc.
ogłoszeń dały firmy szuka-
jące szkoleniowców
O rycerzu, który kochał dzieci
w cywilu szef Związku
Nauczycielstwa Polskiego,
a tak naprawdę rycerz,
który rękę podniesioną na
Kartę nauczyciela bez
wahania odrąbie? „Nega-
tywne konsekwencje każdej
nieprzemyślanej zmiany
(…) statusu zawodowego
pracowników szkół odczują
nie ich inspiratorzy, ale
uczniowie” – napisał
Broniarz. Czyli nie dość, że
rycerz, to jeszcze dba
o dzieci. Może i jest w jego
słowach głębsza logika: im
dłużej nauczyciel przebywa
w szkole, tym dla dzieci…
gorzej? Byłoby śmiesznie,
gdyby nie było tak smutno.
Żadne chyba lobby w
parlamencie nie działa od
tak dawna tak skutecznie
w obronie swoich przywile-
jów. Zresztą sami nauczy-
ciele jakby się ich wstydzili:
próbowałam tekstu
osławionej karty szukać na
stronie ZNP. Bez skutku. Bo
też nie ma się czym
chwalić: ta ustawa pachnie
głębokim PRL-em – wszak
uchwalona została równo
30 lat temu, w pierwszych
tygodniach stanu wojenne-
go… Kiszczak rozliczony.
Pora na normalność.
Barbara
Kasprzycka
kierownik
działu prawo
18 godzin pracy w ty-
godniu. Dodatek
mieszkaniowy, za
wysługę lat, motywacyjny
i funkcyjny. Urlop latem,
ferie zimą. I rok – pełen
rok – kompletnych waka-
cji na koszt podatników.
Nawet trzy razy w karierze.
Bajka? Nie, Karta nauczy-
ciela. Przekleństwo „obyś
cudze dzieci uczył” zmienia
swoją wymowę.
I niechby ktoś podniósł
rękę na te słuszne przywi-
leje polskich oświatowców!
Tak, jak choćby równy rok
temu: samorządy nieśmia-
ło podrzuciły, by nauczycie-
le może pracowali 22
godziny w tygodniu (czyli
dwa razy mniej od innych),
by odpoczywali w roku
jedynie 52 dni (równo dwa
razy więcej niż „normalni”
pracownicy). I by może tak
często nie chodzili na
roczne urlopy dla porato-
wania zdrowia. Co na to
Sławomir Broniarz,
akcje gTc podrożały o spektakularne 15,4 procent
Spółka tygodnia
Jacek Uryniuk
jacek.uryniuk@infor.pl
tygodniu nie doszło w spółce do
zdarzeń, które taką aprecjację
by usprawiedliwiały. Przynaj-
mniej nie informowała o tym
raportem bieżącym. Wśród
analityków panuje jednak prze-
konanie, że 60-proc. przecena
akcji GTC w 2011 roku to wy-
nik zaangażowania dewelopera
na rynkach Europy Wschod-
niej, dla których perspektywa
znacznego ożywienia gospo-
darczego się oddala. To właśnie
ze względu na przewartościo-
wanie należących do grupy
nieruchomości w tamtym re-
gionie po pierwszych trzech
kwartałach 2011 roku spółka
musiała wykazać stratę na po-
ziomie ponad 700 mln zł, cho-
ciaż przychody wzrosły z 459
do ponad 470 mln zł.
Najwyraźniej inwestorzy
negatywny wpływ tego zaan-
gażowania na przykład w Buł-
garii przecenili, bo więk-
szość swoich biznesów GTC
prowadzi w Polsce, dla któ-
rej perspektywy na rok 2012
są całkiem dobre. Natomiast
obecność spółki w krajach Eu-
ropy Środkowej i Wschodniej
to szansa na szybki wzrost
wartości w momencie, gdy
tylko pojawią się pierwsze
oznaki poprawiającej się ko-
niunktury gospodarczej. Co-
raz lepsze oceny dla papierów
GTC widać w rekomendacjach.
Właściciele akcji spółek obec-
nych na warszawskiej giełdzie
odnotowali bardzo dobry ty-
dzień. Indeks WIG20, skupia-
jący największe irmy na par-
kiecie przy Książęcej, urósł o 2
proc. Tylko sześć spółek z tego
indeksu straciło na wartości.
Reszta urosła, i to sporo: Lo-
tos, Getin, TVN i BRE o ponad
5 proc., Bogdanka nawet o 12,8
proc. Ale największe powody
do radości mają akcjonariusze
GTC. Papiery tej deweloperskiej
grupy zyskały aż 15,4 proc.
Jak wytłumaczyć tak spekta-
kularny wzrost? W minionym
W ostatniej, z 10 stycznia,
analitycy DM Millennium wy-
liczyli docelową cenę dla wa-
lorów GTC na poziomie 13,90
zł. W piątek na zamknięciu
sesji za jedną akcję dewelo-
pera płacono 10,20 zł.
Środa:
Testy na prawo jazdy
kategorii A, B, C, D i T
Jutro:
Dodatek Oswajamy kryzys
nie tylko dla przedsiębiorców
Czwartek:
Egzamin
praktyczny kat. B
Wiadomości ekonomicznych „Trójki” i „Dziennika Gazety Prawnej” s łuchaj od poniedziałku do piątku o godz. 7.30 w Programie 3
1
778763416.842.png 778763416.853.png 778763416.864.png 778763416.875.png 778763416.887.png 778763416.898.png 778763416.909.png 778763416.920.png 778763416.931.png 778763416.942.png 778763416.953.png 778763416.964.png 778763416.975.png 778763416.986.png 778763416.998.png 778763416.1009.png 778763416.1020.png 778763416.1030.png 778763416.1041.png 778763416.1052.png 778763416.1063.png 778763416.1074.png 778763416.1085.png 778763416.1091.png 778763416.1093.png 778763416.1094.png 778763416.1095.png 778763416.1096.png 778763416.1097.png 778763416.1098.png 778763416.1099.png 778763416.1100.png
 
778763416.1101.png 778763416.1103.png 778763416.1104.png 778763416.1105.png
 
778763416.1106.png 778763416.1107.png 778763416.1108.png 778763416.1109.png 778763416.1110.png
 
778763416.1112.png 778763416.1113.png 778763416.1114.png 778763416.1115.png 778763416.1116.png
 
778763416.1117.png 778763416.1118.png 778763416.1119.png 778763416.1120.png 778763416.1122.png
 
778763416.1123.png
 
778763416.1124.png 778763416.1125.png 778763416.1126.png 778763416.1127.png 778763416.1128.png
 
778763416.1130.png 778763416.1131.png 778763416.1132.png 778763416.1133.png
 
778763416.1134.png 778763416.1135.png 778763416.1136.png 778763416.1137.png 778763416.1138.png
 
778763416.1140.png 778763416.1141.png 778763416.1142.png 778763416.1143.png 778763416.1144.png 778763416.1145.png 778763416.1146.png 778763416.1147.png 778763416.1148.png 778763416.1150.png 778763416.1151.png 778763416.1152.png 778763416.1153.png 778763416.1154.png 778763416.1155.png 778763416.1156.png 778763416.1157.png 778763416.1158.png 778763416.1159.png 778763416.1161.png 778763416.1162.png 778763416.1163.png 778763416.1164.png 778763416.1165.png 778763416.1166.png 778763416.1167.png 778763416.1168.png 778763416.1169.png 778763416.1170.png 778763416.1172.png 778763416.1173.png 778763416.1174.png 778763416.1175.png 778763416.1176.png 778763416.1177.png 778763416.1178.png 778763416.1179.png 778763416.1180.png 778763416.1181.png 778763416.1183.png 778763416.1184.png 778763416.1185.png 778763416.1186.png 778763416.1187.png 778763416.1188.png 778763416.1189.png 778763416.1190.png 778763416.1191.png 778763416.1192.png 778763416.1194.png 778763416.1195.png 778763416.1196.png 778763416.1197.png 778763416.1198.png 778763416.1199.png 778763416.1200.png 778763416.1201.png 778763416.1202.png 778763416.1203.png 778763416.1205.png 778763416.1206.png 778763416.1207.png 778763416.1208.png 778763416.1209.png 778763416.1210.png 778763416.1211.png 778763416.1212.png 778763416.1213.png 778763416.1214.png 778763416.1216.png 778763416.1217.png 778763416.1218.png 778763416.1219.png 778763416.1220.png 778763416.1221.png 778763416.1222.png 778763416.1223.png 778763416.1224.png 778763416.1225.png 778763416.1227.png 778763416.1228.png 778763416.1229.png 778763416.1230.png 778763416.1231.png 778763416.1232.png 778763416.1233.png 778763416.1234.png 778763416.1235.png 778763416.1236.png 778763416.1238.png 778763416.1239.png 778763416.1240.png 778763416.1241.png 778763416.1242.png 778763416.1243.png 778763416.1244.png 778763416.1245.png 778763416.1246.png 778763416.1247.png 778763416.1249.png 778763416.1250.png 778763416.1251.png 778763416.1252.png 778763416.1253.png 778763416.1254.png 778763416.1255.png 778763416.1256.png 778763416.1257.png 778763416.1258.png 778763416.1260.png 778763416.1261.png 778763416.1262.png 778763416.1263.png 778763416.1264.png 778763416.1265.png 778763416.1266.png 778763416.1267.png 778763416.1268.png 778763416.1269.png 778763416.1271.png 778763416.1272.png 778763416.1273.png 778763416.1274.png 778763416.1275.png 778763416.1276.png 778763416.1277.png 778763416.1278.png 778763416.1279.png 778763416.1280.png 778763416.1282.png 778763416.1283.png 778763416.1284.png 778763416.1285.png 778763416.1286.png 778763416.1287.png 778763416.1288.png 778763416.1289.png 778763416.1290.png 778763416.1291.png 778763416.1293.png 778763416.1294.png 778763416.1295.png 778763416.1296.png 778763416.1297.png 778763416.1298.png 778763416.1299.png 778763416.1300.png 778763416.1301.png 778763416.1302.png 778763416.1304.png 778763416.1305.png 778763416.1306.png 778763416.1307.png 778763416.1308.png 778763416.1309.png 778763416.1310.png 778763416.1311.png 778763416.1312.png 778763416.1313.png 778763416.1315.png 778763416.1316.png 778763416.1317.png 778763416.1318.png 778763416.1319.png 778763416.1320.png 778763416.1321.png 778763416.1322.png 778763416.1323.png 778763416.1324.png 778763416.1326.png 778763416.1327.png 778763416.1328.png 778763416.1329.png 778763416.1330.png 778763416.1331.png 778763416.1332.png 778763416.1333.png 778763416.1334.png 778763416.1335.png 778763416.1337.png 778763416.1338.png 778763416.1339.png 778763416.1340.png 778763416.1341.png 778763416.1342.png 778763416.1343.png 778763416.1344.png 778763416.1345.png 778763416.1346.png 778763416.1348.png 778763416.1349.png 778763416.1350.png 778763416.1351.png 778763416.1352.png 778763416.1353.png 778763416.1354.png 778763416.1355.png 778763416.1356.png 778763416.1357.png 778763416.1359.png 778763416.1360.png 778763416.1361.png 778763416.1362.png 778763416.1363.png 778763416.1364.png 778763416.1365.png 778763416.1366.png 778763416.1367.png 778763416.1368.png 778763416.1370.png 778763416.1371.png 778763416.1372.png 778763416.1373.png 778763416.1374.png 778763416.1375.png 778763416.1376.png 778763416.1377.png 778763416.1378.png 778763416.1379.png 778763416.1381.png 778763416.1382.png 778763416.1383.png 778763416.1384.png 778763416.1385.png 778763416.1386.png 778763416.1387.png 778763416.1388.png 778763416.1389.png 778763416.1390.png 778763416.1392.png 778763416.1393.png 778763416.1394.png 778763416.1395.png 778763416.1396.png 778763416.1397.png 778763416.1398.png 778763416.1399.png 778763416.1400.png 778763416.1401.png 778763416.1403.png 778763416.1404.png 778763416.1405.png 778763416.1406.png 778763416.1407.png 778763416.1408.png 778763416.1409.png 778763416.1410.png 778763416.1411.png 778763416.1412.png 778763416.1414.png 778763416.1415.png 778763416.1416.png 778763416.1417.png 778763416.1418.png 778763416.1419.png 778763416.1420.png 778763416.1421.png 778763416.1422.png 778763416.1423.png 778763416.1425.png 778763416.1426.png 778763416.1427.png 778763416.1428.png 778763416.1429.png 778763416.1430.png 778763416.1431.png 778763416.1432.png 778763416.1433.png 778763416.1434.png 778763416.1436.png 778763416.1437.png 778763416.1438.png 778763416.1439.png 778763416.1440.png 778763416.1441.png 778763416.1442.png 778763416.1443.png 778763416.1444.png 778763416.1445.png 778763416.1447.png 778763416.1448.png 778763416.1449.png 778763416.1450.png 778763416.1451.png 778763416.1452.png 778763416.1453.png 778763416.1454.png 778763416.1455.png 778763416.1456.png 778763416.1458.png 778763416.1459.png 778763416.1460.png 778763416.1461.png 778763416.1462.png 778763416.1463.png 778763416.1464.png 778763416.1465.png 778763416.1466.png 778763416.1467.png 778763416.1469.png 778763416.1470.png 778763416.1471.png 778763416.1472.png 778763416.1473.png 778763416.1474.png 778763416.1475.png 778763416.1476.png 778763416.1477.png 778763416.1478.png 778763416.1480.png 778763416.1481.png 778763416.1482.png 778763416.1483.png 778763416.1484.png 778763416.1485.png 778763416.1486.png 778763416.1487.png 778763416.1488.png 778763416.1489.png 778763416.1491.png 778763416.1492.png 778763416.1493.png 778763416.1494.png 778763416.1495.png 778763416.1496.png 778763416.1497.png 778763416.1498.png 778763416.1499.png 778763416.1500.png 778763416.1502.png 778763416.1503.png 778763416.1504.png 778763416.1505.png 778763416.1506.png 778763416.1507.png 778763416.1508.png 778763416.1509.png 778763416.1510.png 778763416.1511.png 778763416.1513.png 778763416.1514.png 778763416.1515.png 778763416.1516.png 778763416.1517.png 778763416.1518.png 778763416.1519.png 778763416.1520.png 778763416.1521.png 778763416.1522.png 778763416.1525.png 778763416.1526.png 778763416.1527.png 778763416.1528.png 778763416.1529.png 778763416.1530.png 778763416.1531.png 778763416.1532.png 778763416.1533.png 778763416.1534.png 778763416.1536.png 778763416.1537.png 778763416.1538.png 778763416.1539.png 778763416.1540.png 778763416.1541.png 778763416.1542.png 778763416.1543.png 778763416.1544.png 778763416.1545.png 778763416.1547.png 778763416.1548.png
 
778763416.1549.png 778763416.1550.png 778763416.1551.png 778763416.1552.png
 
778763416.1553.png
 
778763416.1555.png
 
778763416.1556.png 778763416.1557.png 778763416.1558.png 778763416.1559.png 778763416.1560.png
 
778763416.1561.png
 
778763416.1563.png 778763416.1564.png 778763416.1565.png 778763416.1566.png 778763416.1567.png
 
778763416.1568.png
 
778763416.1569.png 778763416.1570.png 778763416.1572.png 778763416.1573.png
 
778763416.1574.png 778763416.1575.png 778763416.1576.png 778763416.1577.png 778763416.1578.png
 
778763416.1579.png 778763416.1581.png 778763416.1582.png 778763416.1583.png 778763416.1584.png
 
778763416.1585.png 778763416.1586.png 778763416.1587.png 778763416.1588.png 778763416.1589.png 778763416.1591.png 778763416.1592.png 778763416.1593.png 778763416.1594.png 778763416.1595.png 778763416.1596.png 778763416.1597.png 778763416.1598.png 778763416.1599.png 778763416.1600.png 778763416.1602.png 778763416.1603.png 778763416.1604.png 778763416.1605.png 778763416.1606.png 778763416.1607.png 778763416.1608.png 778763416.1609.png 778763416.1610.png 778763416.1611.png 778763416.1613.png 778763416.1614.png 778763416.1615.png 778763416.1616.png 778763416.1617.png 778763416.1618.png 778763416.1619.png 778763416.1620.png 778763416.1621.png 778763416.1622.png 778763416.1625.png 778763416.1626.png 778763416.1627.png 778763416.1628.png 778763416.1629.png 778763416.1630.png 778763416.1631.png 778763416.1632.png 778763416.1633.png 778763416.1634.png 778763416.1636.png 778763416.1637.png 778763416.1638.png 778763416.1639.png 778763416.1640.png 778763416.1641.png 778763416.1642.png 778763416.1643.png 778763416.1644.png 778763416.1645.png 778763416.1647.png 778763416.1648.png 778763416.1649.png 778763416.1650.png 778763416.1651.png 778763416.1652.png 778763416.1653.png 778763416.1654.png 778763416.1655.png 778763416.1656.png 778763416.1658.png 778763416.1659.png 778763416.1660.png 778763416.1661.png 778763416.1662.png 778763416.1663.png 778763416.1664.png 778763416.1665.png 778763416.1666.png 778763416.1667.png 778763416.1669.png 778763416.1670.png 778763416.1671.png 778763416.1672.png 778763416.1673.png 778763416.1674.png 778763416.1675.png 778763416.1676.png 778763416.1677.png 778763416.1678.png 778763416.1680.png 778763416.1681.png 778763416.1682.png 778763416.1683.png 778763416.1684.png 778763416.1685.png 778763416.1686.png 778763416.1687.png 778763416.1688.png 778763416.1689.png 778763416.1691.png 778763416.1692.png 778763416.1693.png 778763416.1694.png 778763416.1695.png 778763416.1696.png 778763416.1697.png 778763416.1698.png 778763416.1699.png 778763416.1700.png 778763416.1702.png 778763416.1703.png 778763416.1704.png 778763416.1705.png 778763416.1706.png 778763416.1707.png 778763416.1708.png 778763416.1709.png 778763416.1710.png 778763416.1711.png 778763416.1713.png 778763416.1714.png 778763416.1715.png 778763416.1716.png 778763416.1717.png 778763416.1718.png 778763416.1719.png 778763416.1720.png 778763416.1721.png 778763416.1722.png 778763416.1724.png 778763416.1725.png 778763416.1726.png 778763416.1727.png 778763416.1728.png 778763416.1729.png 778763416.1730.png 778763416.1731.png 778763416.1732.png 778763416.1733.png 778763416.1736.png 778763416.1737.png 778763416.1738.png 778763416.1739.png 778763416.1740.png 778763416.1741.png 778763416.1742.png 778763416.1743.png 778763416.1744.png 778763416.1745.png 778763416.1747.png 778763416.1748.png 778763416.1749.png 778763416.1750.png 778763416.1751.png 778763416.1752.png 778763416.1753.png 778763416.1754.png 778763416.1755.png 778763416.1756.png 778763416.1758.png 778763416.1759.png 778763416.1760.png 778763416.1761.png 778763416.1762.png 778763416.1763.png 778763416.1764.png 778763416.1765.png 778763416.1766.png 778763416.1767.png 778763416.1769.png 778763416.1770.png 778763416.1771.png 778763416.1772.png 778763416.1773.png 778763416.1774.png 778763416.1775.png 778763416.1776.png 778763416.1777.png 778763416.1778.png 778763416.1780.png 778763416.1781.png 778763416.1782.png 778763416.1783.png 778763416.1784.png 778763416.1785.png 778763416.1786.png 778763416.1787.png 778763416.1788.png 778763416.1789.png 778763416.1791.png 778763416.1792.png 778763416.1793.png 778763416.1794.png 778763416.1795.png 778763416.1796.png 778763416.1797.png 778763416.1798.png 778763416.1799.png 778763416.1800.png 778763416.1802.png 778763416.1803.png 778763416.1804.png 778763416.1805.png 778763416.1806.png 778763416.1807.png 778763416.1808.png 778763416.1809.png 778763416.1810.png 778763416.1811.png 778763416.1813.png 778763416.1814.png 778763416.1815.png 778763416.1816.png 778763416.1817.png 778763416.1818.png 778763416.1819.png 778763416.1820.png 778763416.1821.png 778763416.1822.png 778763416.1824.png 778763416.1825.png 778763416.1826.png 778763416.1827.png 778763416.1828.png 778763416.1829.png 778763416.1830.png 778763416.1831.png 778763416.1832.png 778763416.1833.png 778763416.1835.png 778763416.1836.png 778763416.1837.png 778763416.1838.png 778763416.1839.png 778763416.1840.png 778763416.1841.png 778763416.1842.png 778763416.1843.png 778763416.1844.png 778763416.1847.png 778763416.1848.png 778763416.1849.png 778763416.1850.png 778763416.1851.png 778763416.1852.png 778763416.1853.png 778763416.1854.png 778763416.1855.png 778763416.1856.png 778763416.1858.png 778763416.1859.png
 
778763416.1860.png 778763416.1861.png 778763416.1862.png
 
778763416.1863.png 778763416.1864.png 778763416.1865.png
 
778763416.1867.png
 
778763416.1868.png
 
778763416.1869.png 778763416.1870.png 778763416.1871.png
 
778763416.1872.png
 
778763416.1874.png
 
778763416.1875.png 778763416.1876.png 778763416.1877.png
 
778763416.1878.png
 
778763416.1879.png
 
778763416.1881.png 778763416.1882.png
 
778763416.1883.png
 
778763416.1884.png 778763416.1885.png 778763416.1886.png
 
778763416.1888.png
 
778763416.1889.png 778763416.1890.png
 
778763416.1891.png 778763416.1892.png
 
778763416.1893.png 778763416.1894.png 778763416.1896.png 778763416.1897.png 778763416.1898.png 778763416.1899.png 778763416.1900.png 778763416.1901.png 778763416.1902.png 778763416.1903.png 778763416.1904.png 778763416.1905.png 778763416.1907.png 778763416.1908.png 778763416.1909.png 778763416.1910.png 778763416.1911.png 778763416.1912.png 778763416.1913.png 778763416.1914.png 778763416.1915.png 778763416.1916.png 778763416.1918.png 778763416.1919.png 778763416.1920.png 778763416.1921.png 778763416.1922.png 778763416.1923.png 778763416.1924.png 778763416.1925.png 778763416.1926.png 778763416.1927.png 778763416.1929.png 778763416.1930.png 778763416.1931.png 778763416.1932.png 778763416.1933.png 778763416.1934.png 778763416.1935.png 778763416.1936.png 778763416.1937.png 778763416.1938.png 778763416.003.png 778763416.004.png 778763416.005.png 778763416.006.png 778763416.007.png 778763416.008.png 778763416.009.png 778763416.010.png 778763416.011.png 778763416.012.png 778763416.014.png 778763416.015.png 778763416.016.png 778763416.017.png 778763416.018.png 778763416.019.png 778763416.020.png 778763416.021.png 778763416.022.png 778763416.023.png 778763416.025.png 778763416.026.png 778763416.027.png 778763416.028.png 778763416.029.png 778763416.030.png 778763416.031.png 778763416.032.png 778763416.033.png 778763416.034.png 778763416.036.png 778763416.037.png 778763416.038.png 778763416.039.png 778763416.040.png 778763416.041.png 778763416.042.png 778763416.043.png 778763416.044.png 778763416.045.png 778763416.047.png 778763416.048.png 778763416.049.png 778763416.050.png 778763416.051.png 778763416.052.png 778763416.053.png 778763416.054.png 778763416.055.png 778763416.056.png 778763416.058.png 778763416.059.png 778763416.060.png 778763416.061.png 778763416.062.png 778763416.063.png 778763416.064.png 778763416.065.png 778763416.066.png 778763416.067.png 778763416.069.png 778763416.070.png 778763416.071.png 778763416.072.png 778763416.073.png 778763416.074.png 778763416.075.png 778763416.076.png 778763416.077.png 778763416.078.png 778763416.080.png 778763416.081.png 778763416.082.png 778763416.083.png 778763416.084.png 778763416.085.png 778763416.086.png 778763416.087.png 778763416.088.png 778763416.089.png 778763416.091.png 778763416.092.png 778763416.093.png 778763416.094.png 778763416.095.png 778763416.096.png 778763416.097.png 778763416.098.png 778763416.099.png 778763416.100.png 778763416.102.png 778763416.103.png 778763416.104.png 778763416.105.png 778763416.106.png 778763416.107.png 778763416.108.png 778763416.109.png 778763416.110.png 778763416.111.png 778763416.114.png 778763416.115.png 778763416.116.png 778763416.117.png 778763416.118.png 778763416.119.png 778763416.120.png 778763416.121.png 778763416.122.png 778763416.123.png 778763416.125.png 778763416.126.png 778763416.127.png 778763416.128.png 778763416.129.png 778763416.130.png 778763416.131.png 778763416.132.png 778763416.133.png 778763416.134.png 778763416.136.png 778763416.137.png 778763416.138.png 778763416.139.png 778763416.140.png 778763416.141.png 778763416.142.png 778763416.143.png 778763416.144.png 778763416.145.png 778763416.147.png 778763416.148.png 778763416.149.png 778763416.150.png 778763416.151.png 778763416.152.png 778763416.153.png 778763416.154.png 778763416.155.png 778763416.156.png 778763416.158.png 778763416.159.png 778763416.160.png 778763416.161.png 778763416.162.png 778763416.163.png 778763416.164.png 778763416.165.png 778763416.166.png 778763416.167.png 778763416.169.png 778763416.170.png 778763416.171.png 778763416.172.png 778763416.173.png 778763416.174.png 778763416.175.png 778763416.176.png 778763416.177.png 778763416.178.png 778763416.180.png 778763416.181.png 778763416.182.png 778763416.183.png 778763416.184.png 778763416.185.png 778763416.186.png 778763416.187.png 778763416.188.png 778763416.189.png 778763416.191.png 778763416.192.png 778763416.193.png 778763416.194.png 778763416.195.png 778763416.196.png 778763416.197.png 778763416.198.png 778763416.199.png 778763416.200.png 778763416.202.png 778763416.203.png 778763416.204.png 778763416.205.png 778763416.206.png 778763416.207.png 778763416.208.png 778763416.209.png 778763416.210.png 778763416.211.png 778763416.213.png 778763416.214.png 778763416.215.png 778763416.216.png 778763416.217.png 778763416.218.png 778763416.219.png 778763416.220.png 778763416.221.png 778763416.222.png 778763416.225.png 778763416.226.png 778763416.227.png 778763416.228.png 778763416.229.png 778763416.230.png 778763416.231.png 778763416.232.png 778763416.233.png 778763416.234.png 778763416.236.png 778763416.237.png 778763416.238.png 778763416.239.png 778763416.240.png 778763416.241.png 778763416.242.png 778763416.243.png 778763416.244.png 778763416.245.png 778763416.247.png 778763416.248.png 778763416.249.png 778763416.250.png 778763416.251.png 778763416.252.png 778763416.253.png 778763416.254.png 778763416.255.png 778763416.256.png 778763416.258.png 778763416.259.png 778763416.260.png 778763416.261.png 778763416.262.png 778763416.263.png 778763416.264.png 778763416.265.png 778763416.266.png 778763416.267.png 778763416.269.png 778763416.270.png 778763416.271.png 778763416.272.png 778763416.273.png 778763416.274.png 778763416.275.png 778763416.276.png 778763416.277.png 778763416.278.png 778763416.280.png 778763416.281.png 778763416.282.png 778763416.283.png 778763416.284.png 778763416.285.png 778763416.286.png 778763416.287.png 778763416.288.png 778763416.289.png 778763416.291.png 778763416.292.png 778763416.293.png 778763416.294.png 778763416.295.png 778763416.296.png 778763416.297.png 778763416.298.png 778763416.299.png 778763416.300.png 778763416.302.png 778763416.303.png 778763416.304.png 778763416.305.png 778763416.306.png 778763416.307.png 778763416.308.png 778763416.309.png 778763416.310.png 778763416.311.png 778763416.313.png 778763416.314.png 778763416.315.png 778763416.316.png 778763416.317.png 778763416.318.png 778763416.319.png 778763416.320.png 778763416.321.png 778763416.322.png 778763416.324.png 778763416.325.png 778763416.326.png 778763416.327.png 778763416.328.png 778763416.329.png 778763416.330.png 778763416.331.png 778763416.332.png 778763416.333.png 778763416.336.png 778763416.337.png 778763416.338.png 778763416.339.png 778763416.340.png 778763416.341.png 778763416.342.png 778763416.343.png 778763416.344.png 778763416.345.png 778763416.347.png 778763416.348.png 778763416.349.png 778763416.350.png 778763416.351.png 778763416.352.png 778763416.353.png 778763416.354.png 778763416.355.png 778763416.356.png 778763416.358.png 778763416.359.png 778763416.360.png 778763416.361.png 778763416.362.png 778763416.363.png 778763416.364.png 778763416.365.png 778763416.366.png 778763416.367.png 778763416.369.png 778763416.370.png 778763416.371.png 778763416.372.png 778763416.373.png 778763416.374.png 778763416.375.png 778763416.376.png 778763416.377.png 778763416.378.png 778763416.380.png 778763416.381.png 778763416.382.png 778763416.383.png 778763416.384.png 778763416.385.png 778763416.386.png 778763416.387.png 778763416.388.png 778763416.389.png 778763416.391.png 778763416.392.png 778763416.393.png 778763416.394.png 778763416.395.png 778763416.396.png 778763416.397.png 778763416.398.png 778763416.399.png 778763416.400.png 778763416.402.png 778763416.403.png 778763416.404.png 778763416.405.png 778763416.406.png 778763416.407.png 778763416.408.png 778763416.409.png 778763416.410.png 778763416.411.png 778763416.413.png 778763416.414.png 778763416.415.png 778763416.416.png 778763416.417.png 778763416.418.png 778763416.419.png 778763416.420.png 778763416.421.png 778763416.422.png 778763416.424.png 778763416.425.png 778763416.426.png 778763416.427.png 778763416.428.png 778763416.429.png 778763416.430.png 778763416.431.png 778763416.432.png 778763416.433.png 778763416.435.png 778763416.436.png 778763416.437.png 778763416.438.png 778763416.439.png 778763416.440.png 778763416.441.png 778763416.442.png 778763416.443.png 778763416.444.png
 
A3
Dziennik Gazeta Prawna, 30 stycznia 2012 nr 20 (3158)
gazetaprawna.pl
życie gospodarcze | kraj
Mamy bardzo silną gospodarkę
i nie mniej konserwatywny budżet
W tym roku najbardziej prawdopodobny jest scenariusz miękkiego lądowania . Recesji nie będzie
optymistyczny scenariusz są
poprawiające się wskaźniki
koniunktury w Niemczech,
naszego głównego partnera
handlowego, i poprawiający
się sentyment na rynku dłu-
gu w krajach strefy euro. Ale
także założenie, że EBC będzie
kontynuował zasilanie w płyn-
ność sektora bankowego w sy-
tuacji ewentualnego wzrostu
rentowności obligacji pery-
feryjnych krajów strefy euro
– dodaje.
W styczniu na rynkach i-
nansowych dało się wyczuć
optymizm. Dlatego spadała
rentowność polskich obliga-
cji, a złoty rósł w siłę. – Jednak
nastroje inwestorów stanowią
równocześnie jeden z czyn-
ników zagrożenia. Wystar-
czy napływ złych informacji
złożoną Komisji Europejskiej
w tym roku starali się zejść
z nim poniżej 3 proc.
Beata Tomaszkiewicz
beata.tomaszkiewicz@infor.pl
Prognozy PKB
na 2012 rok
– Polska gospodarka ma natu-
ralną tendencję do wzrostu na
poziomie 3 – 4 proc. rocznie.
Dlatego w tym roku znacz-
nie ważniejsze będą czynni-
ki, które prowadzić mogą do
jej wyhamowania niż wspar-
cia – uważa Ignacy Morawski,
ekonomista Polskiego Banku
Przedsiębiorczości.
Oczekiwanie
na inwestycje
– Rząd w ustawie budżetowej
założył, że średnioroczna in-
lacja w tym roku wyniesie 2,8
proc. Za to nie założył wpływu
do budżetu z zysku NBP. A to
mogą być czynniki sprzyjają-
ce realizacji budżetu – twier-
dzi Wiktor Wojciechowski.
Wyjaśnia, że wyższa inlacja
w krótkim terminie przekłada
się na wzrost dochodów podat-
kowych. Do tego w tym roku
kasa państwa powinna zostać
zasilona kilkoma miliardami
wpływu z zysku z banku cen-
tralnego.
Eksperci są zdania, że inla-
cja, która w grudniu podsko-
czyła do 4,5 proc., tak szybko
nie spadnie. Do końca roku
może utrzymywać się na po-
ziomie powyżej 3 proc. A to
poza wyższymi wpływami do
budżetu ma również nega-
tywne konsekwencje. – Pod
koniec ubiegłego roku z po-
wodu wysokiej inlacji mieli-
śmy do czynienia ze spadkiem
płacy realnej. W konsekwencji
konsumpcja spadła z 3,6 proc.
w pierwszym kwartale 2011
r. do najprawdopodobniej ok.
2,3 proc. w czwartym. Średnio-
roczna wyniosła 3,1 proc. i była
niższa niż w 2010 r. – wylicza
Ignacy Morawski.
Konsumpcja jest jednym
z motorów wzrostu polskiej
gospodarki. Tymczasem w tym
roku jej hamowanie może być
Rząd zakłada na ten rok
2,5-proc. wzrost naszego PKB.
Ekonomiści nie są co do tego
zgodni. Jedni twierdzą, że
rząd jest zbyt optymistycz-
ny. Inni, że te szacunki są za
ostrożne. Oto ich prognozy:
Piotr Kalisz, główny ekono-
mista Citi Handlowego
– 1,9 proc.
Europejski Bank Odbudowy
i Rozwoju – 2,3 proc.
Agata Urbańska, Central
& Eastern European Econo-
mist HSBC – 2,4 proc.
Ignacy Morawski, eko-
nomista Polskiego Banku
Przedsiębiorczości – 2,7 proc.
Jakub Borowski, główny
ekonomista Kredyt Banku
– 2,8 proc.
Wiktor Wojciechowski,
ekonomista Invest-Banku
– 2,9 proc.
Łukasz Tarnawa, główny
ekonomista BOŚ – 3 proc.
Bank of America Merrill
Lynch – 3 proc.
Mariusz Zielonka, analityk
DM TMS Brokers – 3 proc.
Marcin Mrowiec, główny
ekonomista Pekao SA
– 3,1 proc.
Na razie silni
Sam rząd w ocenach jest do-
syć powściągliwy. W przyję-
tej przez Sejm ustawie bu-
dżetowej na 2012 r. założył
2,5-proc. wzrost PKB, a inla-
cję – 2,8-proc. Czyli znacznie
poniżej danych za 2011 r. We-
dług GUS nasz ubiegłoroczny
wzrost wyniósł 4,3 proc. wobec
3,9 proc. w 2010 r. – Rząd musi
być ostrożny w swoich założe-
niach. Jego prognozy są zwy-
kle o ok. 0,5 pkt proc. niższe od
średnich rynkowych – tłuma-
czy Ignacy Morawski.
Na razie wiele wskazuje na
to, że w nowy rok wkroczyli-
śmy z ciągle dobrze rozwijającą
się gospodarką, co było zwią-
zane m.in. z dużym popytem
zagranicznym. – Jak na razie
nie widać zatem, aby tempo
wzrostu polskiej gospodarki
w 2012 r. miało się znacząco
obniżyć. Szacujemy, że wynie-
sie ono 2,9 proc. r./r., czyli, że
będzie to scenariusz miękkie-
go lądowania – uważa Wiktor
Wojciechowski, główny ekono-
mista Invest-Banku. – Czyn-
nikami wspierającymi nasz
Jakie będą wskaźniki
gospodarki, zależy
od pozyskania
funduszy UE
ze strefy euro czy jakikolwiek
sygnał o kłopotach z realizacją
budżetu, by zaczęli wyprzeda-
wać polskie papiery – wyjaśnia
Marcin Mrowiec, główny eko-
nomista Pekao SA. – W takiej
sytuacji zaczną kupować walu-
ty, co osłabi złotego i przyczyni
się do wzrostu inlacji – tłu-
maczy. Dlatego tak ważne jest,
by deicyt za 2011 r. faktycznie
nie przekroczył 5,7 proc. PKB
i abyśmy zgodnie z obietnicą
ostrzejsze. Zdaniem rządu do
2,9 proc., ale już zdaniem eko-
nomistów nawet do 2,5 proc.
Co będzie nie tylko efektem
wysokiej inlacji, lecz także
pogorszenia warunków na
rynku pracy. Eksperci twier-
dzą, że w tym roku bezrobocie
może wzrosnąć nawet powyżej
13 proc. To prognoza o 0,7 pkt
proc. wyższa od założeń rzą-
du. Czy zrealizuje się opty-
mistyczny, czy pesymistycz-
ny scenariusz, zależeć będzie
od inwestycji. Do połowy roku
ich wzrost ciągnąć będą zada-
nia rządowe związane z Euro
2012. Później wiele zależeć bę-
dzie od tego, czy ruszą prywat-
ne. To także pochodna tego,
czy rządowi uda się zapewnić
polskim irmom kolejne 300
mld zł inansowania do 2014
r. z funduszy unijnych.
Spada liczba urodzeń. Polacy nie chcą dzieci, boją się kosztów
Oto mamy
spektakularną klapę
polityki prorodzinnej .
Liczba urodzeń znowu
spadła
wcześniej – 413 tys. I choć od-
notowano dodatni przyrost
naturalny – więcej było uro-
dzeń niż zgonów, to i tak jest
on mniejszy niż rok wcześniej.
– Dla rodziców urodzenie
dziecka to poważna decyzja
także w kontekście inanso-
wym. Przy braku widoków na
pewną pracę i słabych zarob-
kach młodzi ludzie niechętnie
decydują się na powiększenie
rodziny. Poziom niepokoju
społecznego jest na tyle duży,
że widać to w statystykach
urodzeń – mówi Andrzej Sa-
dowski z Centrum im. Adama
Smitha. Z raportów centrum
wynika, że wydatki na dzieci
w ostatnich latach drastycz-
nie wzrosły. W 2008 roku eks-
perci wyliczyli, że na utrzy-
manie dziecka do 20. roku
życia rodzice wydają średnio
ogółem 160 tys. zł. To koszty
szkoły, wyżywienia, ubrania.
Tymczasem w zeszłym roku
kwota ta wyniosła już o 30 tys.
więcej, czyli 190 tys. zł.
Rosną nie tylko koszty żyw-
ności i ubrań, bardzo wzrosły
także koszty edukacji. Jak wy-
nika z badań CBOS – blisko po-
łowa Polaków na wrześniową
wyprawkę szkolną wydała od
500 do 1000 zł. Kilkanaście
procent rodziców wyłożyło na-
wet 1500 zł. Średnio koszt ten
wynosił 662 zł. Przy każdym
kolejnym dziecku wydatek ten
rośnie o ponad 500 złotych.
Do urodzenia dzieci znie-
chęcają także trudności łącze-
nia pracy z macierzyństwem.
Brakuje żłobków oraz miejsc
w przedszkolach, w efekcie
w domu z dzieckiem najczę-
ściej zostaje matka, co ozna-
cza, że rodzina musi utrzymać
się z jednej pensji. Rozwiąza-
niem jest zatrudnienie opie-
kunki. To jednak oznacza wy-
datek od 1 tys. do 2, 5 tys. zł
w dużych miastach.
Koniunktura gospodarcza
ma wpływ na liczbę rodzą-
cych się dzieci. Lekki wzrost
wskaźnika urodzeń był wi-
doczny w 2009 r. Wtedy
Klara Klinger
klara.klinger@infor.pl
I to mimo nowej ustawy żłob-
kowej oraz wprowadzenia
becikowego. W zeszłym roku
urodziło się aż o 22 tys. dzieci
mniej niż w 2010 r. Zdaniem
ekspertów wpływ na to ma
kryzys gospodarczy.
Jak wynika z ostatnich da-
nych Głównego Urzędu Sta-
tystycznego, w zeszłym roku
przyszło na świat 391 tys.
dzieci – dla porównania rok
przyszło na świat najwięcej
dzieci w ciągu ostatnich 10
lat – 417 tys. Zdaniem eks-
pertów to efekt polepszenia
się warunków na rynku pra-
cy w latach 2007 i 2008. Po-
lacy, którzy mogli dyktować
wysokość pensji i sami decy-
dować o miejscu pracy, także
chętniej decydowali się na po-
większenie rodziny. Obecnie
skutki złej sytuacji już widać
w spadającej liczbie urodzeń
i nic nie wskazuje na to, by
mogła ona szybko się popra-
wić. We wrześniu wzrosły
ceny za przedszkola i pomi-
mo wprowadzenia tzw. usta-
wy żłobkowej rodzice nadal
mają utrudniony powrót do
pracy. Żłobków nie przybywa,
nianie pracują nadal nielegal-
nie, a instytucja tzw. dzien-
nej mamy, czyli rodzica, który
opiekuje się w swoim domu
także innymi dziećmi (bar-
dzo popularna na Zachodzie)
nie wypaliła. – Negatywnie na
naszej demograii odbije się
wzrost VAT na ubranka nie-
mowlęce i obuwie dziecięce
– mówi Sadowski. Wzrósł z 8
do 23 proc. od stycznia.
W zwiększaniu dzietności
nie pomaga również luźne
podejście Polaków
do małżeństwa.
Coraz mniej chęt-
nie bierzemy śluby.
Liczba zawieranych
małżeństw spadła
w ubiegłym roku o niemal tyle
samo, co nowo narodzonych
dzieci – o 21 tysięcy. A jak pod-
kreślają autorzy raportu GUS,
spadek będzie miał wpływ na
zmniejszanie się liczby uro-
dzeń także w kolejnych latach.
W związkach małżeńskich ro-
dzi się 80 proc. dzieci.
Zdaniem demografów skut-
ki starzenia się społeczeń-
stwa są fatalne. – Przy bra-
ku zastępowalności pokoleń
rośnie liczba starszych osób,
maleje tych zatrudnionych.
Nie będzie miał kto pracować
na emerytury. Tam, gdzie jest
mniej pracujących,
zmniejsza się po-
tencjał rozwojowy
gospodarki – mówi
dr Anna Kurowska
z Instytutu Polity-
ki Społecznej. Aby doszło do
zastępowalności pokoleń,
wskaźnik dzietności powi-
nien wynosić ponad 2, obec-
nie w Polsce jest to 1,4.
Więcej na
www.
gazeta
prawna.pl
Dzieci to coraz większy luksus, a rząd nie p0maga rodzicom
1
778763416.447.png 778763416.448.png 778763416.449.png 778763416.450.png 778763416.451.png 778763416.452.png 778763416.453.png 778763416.454.png 778763416.455.png 778763416.457.png 778763416.458.png 778763416.459.png 778763416.460.png 778763416.461.png 778763416.462.png 778763416.463.png 778763416.464.png 778763416.465.png 778763416.466.png 778763416.468.png 778763416.469.png 778763416.470.png 778763416.471.png 778763416.472.png 778763416.473.png 778763416.474.png 778763416.475.png 778763416.476.png 778763416.477.png 778763416.479.png 778763416.480.png 778763416.481.png 778763416.482.png 778763416.483.png 778763416.484.png 778763416.485.png 778763416.486.png 778763416.487.png 778763416.488.png 778763416.490.png 778763416.491.png 778763416.492.png 778763416.493.png 778763416.494.png 778763416.495.png 778763416.496.png 778763416.497.png 778763416.498.png 778763416.499.png 778763416.501.png 778763416.502.png 778763416.503.png 778763416.504.png 778763416.505.png 778763416.506.png 778763416.507.png 778763416.508.png 778763416.509.png 778763416.510.png 778763416.512.png 778763416.513.png 778763416.514.png 778763416.515.png 778763416.516.png 778763416.517.png 778763416.518.png 778763416.519.png 778763416.520.png 778763416.521.png 778763416.523.png 778763416.524.png 778763416.525.png 778763416.526.png 778763416.527.png 778763416.528.png 778763416.529.png 778763416.530.png 778763416.531.png 778763416.532.png 778763416.534.png 778763416.535.png 778763416.536.png 778763416.537.png 778763416.538.png 778763416.539.png 778763416.540.png 778763416.541.png 778763416.542.png 778763416.543.png 778763416.545.png 778763416.546.png 778763416.547.png 778763416.548.png 778763416.549.png 778763416.550.png 778763416.551.png 778763416.552.png 778763416.553.png 778763416.554.png 778763416.557.png 778763416.558.png 778763416.559.png 778763416.560.png 778763416.561.png 778763416.562.png 778763416.563.png 778763416.564.png 778763416.565.png 778763416.566.png 778763416.568.png 778763416.569.png 778763416.570.png 778763416.571.png 778763416.572.png 778763416.573.png 778763416.574.png 778763416.575.png 778763416.576.png 778763416.577.png 778763416.579.png 778763416.580.png 778763416.581.png 778763416.582.png 778763416.583.png 778763416.584.png 778763416.585.png 778763416.586.png 778763416.587.png 778763416.588.png 778763416.590.png 778763416.591.png 778763416.592.png 778763416.593.png 778763416.594.png 778763416.595.png 778763416.596.png 778763416.597.png 778763416.598.png 778763416.599.png 778763416.601.png 778763416.602.png 778763416.603.png 778763416.604.png 778763416.605.png 778763416.606.png 778763416.607.png 778763416.608.png 778763416.609.png 778763416.610.png 778763416.612.png 778763416.613.png 778763416.614.png 778763416.615.png 778763416.616.png 778763416.617.png 778763416.618.png 778763416.619.png 778763416.620.png 778763416.621.png 778763416.623.png 778763416.624.png 778763416.625.png 778763416.626.png 778763416.627.png 778763416.628.png 778763416.629.png 778763416.630.png 778763416.631.png 778763416.632.png 778763416.634.png 778763416.635.png 778763416.636.png 778763416.637.png 778763416.638.png 778763416.639.png 778763416.640.png 778763416.641.png 778763416.642.png 778763416.643.png 778763416.645.png 778763416.646.png 778763416.647.png 778763416.648.png 778763416.649.png 778763416.650.png 778763416.651.png 778763416.652.png 778763416.653.png 778763416.654.png 778763416.656.png 778763416.657.png 778763416.658.png 778763416.659.png 778763416.660.png 778763416.661.png 778763416.662.png 778763416.663.png 778763416.664.png 778763416.665.png 778763416.668.png 778763416.669.png 778763416.670.png 778763416.671.png 778763416.672.png 778763416.673.png 778763416.674.png 778763416.675.png 778763416.676.png 778763416.677.png 778763416.679.png 778763416.680.png 778763416.681.png 778763416.682.png 778763416.683.png 778763416.684.png 778763416.685.png 778763416.686.png 778763416.687.png 778763416.688.png 778763416.690.png 778763416.691.png 778763416.692.png 778763416.693.png 778763416.694.png 778763416.695.png 778763416.696.png 778763416.697.png 778763416.698.png 778763416.699.png 778763416.701.png 778763416.702.png 778763416.703.png 778763416.704.png 778763416.705.png 778763416.706.png 778763416.707.png 778763416.708.png 778763416.709.png 778763416.710.png 778763416.712.png 778763416.713.png 778763416.714.png 778763416.715.png 778763416.716.png 778763416.717.png 778763416.718.png 778763416.719.png 778763416.720.png
 
A4
Dziennik Gazeta Prawna, 30 stycznia 2012 nr 20 (3158)
gazetaprawna.pl
YCIE GOSPODARCZE | KRAJ
Nastroje
w gór
Prawie milion osób bez pracy przez ponad rok,
z czego połowa z powodu zbyt niskich kwalifi kacji
Koniunktura
Ewa Wesołowska
ewa.wesolowska@infor.pl
Wydłua si
czas poszukiwania
zatrudnienia
przez bezrobotnych
stracili kwalifi kacje zawodowe
– ocenia prof. Elbieta Kry-
ska z Uniwersytetu Łódzkiego.
Dodaje, e dua cz bezro-
botnych długo nie moe zna-
le pracy równie dlatego, e
ma bardzo niskie kwalifi kacje
albo ich nie ma w ogóle. Po-
twierdzaj to dane GUS, we-
dług których w trzecim kwar-
tale ubiegłego roku ponad pół
miliona bezrobotnych miało
tylko wykształcenie gimna-
zjalne, podstawowe i niepełne
podstawowe.
Wród długotrwale bezro-
botnych jest te pewna grupa
osób, która nie jest zaintereso-
wana podjciem legalnej pra-
cy. – Rejestruje si tylko po to,
aby uzyska na przykład ubez-
pieczenie zdrowotne, a zarabia
w szarej strefi e i tkwi w niej
od lat – mówi Jerzy Bartnicki,
dyrektor Powiatowego Urzdu
Pracy w Kwidzynie.
Ale to nie wszystko. – Wród
długotrwale bezrobotnych co-
raz wicej jest młodych ludzi,
bo nie maj oni dowiadczenia
Biecy wskanik ufnoci
konsumenckiej (BWUK),
opisujcy obecne tenden-
cje konsumpcji indywidual-
nej, poprawił si w styczniu
2012 r. o 1,8 pkt proc. w sto-
sunku do poprzedniego
miesica i ukształtował na
poziomie -26,8 pkt proc. Po-
ziom tego wskanika jest
niszy o 4,2 pkt proc. od wy-
niku ze stycznia poprzed-
niego roku. Najbardziej po-
lepszyły si oceny dotyczce
oczekiwanych zmian w sy-
tuacji ekonomicznej kraju
– o 3,6 pkt proc. W mniej-
szym stopniu poprawiły
si oceny zaistniałych oraz
oczekiwanych zmian w sy-
tuacji fi nansowej gospo-
darstw domowych. Wyprze-
dzajcy wskanik ufnoci
konsumenckiej (WWUK),
syntetycznie opisujcy
oczekiwane w najbliszych
miesicach tendencje kon-
sumpcji indywidualnej, po-
prawił si w stosunku do
ostatniego miesica po-
przedniego roku o 3,4 pkt
proc. i ukształtował na po-
ziomie -34,0 pkt proc.
Lekki wzrost optymi-
zmu konsumentów znaj-
duje take potwierdzenie
w nastrojach przedsibior-
ców. W styczniu w sto-
sunku do grudnia 2011 r.
poprawił si wskanik
koniunktury w przetwór-
stwie przemysłowym i bu-
downictwie. Wpływ na to
miały lepsze ni przed
miesicem prognozy port-
fela zamówie.
Nadal le sytuacj ocenia
handel detaliczny, który sy-
gnalizuje słabncy popyt na
swoje wyroby
Janusz K. Kowalski
janusz.kowalski4@infor.pl
Ju ponad połowa z nich nie
moe znale zajcia przez po-
nad dwanacie miesicy.
W kocu ubiegłego roku
w urzdach pracy zarejestro-
wanych było blisko 2 mln
bezrobotnych. Wród nich
a 996,6 tys. to osoby, które
nie miały zajcia od ponad
roku i tyle czasu pozostawały
w kartotekach poredniaków
– wynika z najnowszych da-
nych GUS. To o 90 tys. (o 10
proc.) wicej ni w grudniu
roku poprzedniego.
Zdaniem ekspertów wiele
jest przyczyn powodujcych
powikszanie si grupy osób
długotrwale bezrobotnych.
– To naturalne nastpstwo
zmniejszania si przyj do
pracy – mówi prof. Urszula
Sztanderska z Uniwersytetu
Warszawskiego. A tych przy-
j jest mniej, bo w okresie
spowolnienia gospodarczego
i duej niepewnoci zwiza-
nej z kształtowaniem si ko-
niunktury w przyszłoci fi r-
my wstrzymuj rekrutacj
pracowników. – Wobec tego
znalezienie pracy jest coraz
trudniejsze i w tej sytuacji
wydłua si czas jej poszu-
kiwania przez bezrobotnych
– wyjania prof. Sztanderska.
Ponadto pracodawcy cz-
sto niechtnie zatrudnia-
j osoby długotrwale bezro-
botne. – Uwaaj, e mog
si nie sprawdzi, poniewa
długi okres pozostawania bez
pracy mógł spowodowa, e
przed osigniciem wieku
emerytalnego. – Pracodaw-
cy czsto nie chc wic ich
zatrudnia, bo obawiaj si,
e nie bd mogli ich zwolni,
jeli zaczn kurczy si ich za-
mówienia od kontrahentów
– wyjania prof. Winiewski.
Bezrobotni maj trudnoci
ze znalezieniem pracy take
z innych powodów. – S takie
miejsca, gdzie pracy jest jak
na lekarstwo i tylko nieliczni
j zdobywaj – mówi Karolina
Sdzimir, ekonomistka w PKO
BP. Tak jest nawet na Mazow-
szu, gdzie na przykład w po-
wiecie szydłowieckim stopa
bezrobocia wynosi a 37,2 proc.
– Jednoczenie wielu długo-
trwale bezrobotnych nie szuka
pracy w odległych miejscowo-
ciach, bo nie sta ich na wy-
najcie tam mieszkania. A dla
czci barier s take zbyt
wysokie koszty przy ewentu-
alnych długich dojazdach do
pracy – uwaa Sdzimir.
Perspektywy nie s dobre.
Eksperci s zgodni, e grupa
długotrwale bezrobotnych
bdzie rosła. W gospodarce
jest wci duo niepewno-
ci i pracodawcy bd bardzo
ostroni w tworzeniu nowych
miejsc pracy. Dlatego bezrobo-
cie w kocu tego roku moe
wzrosn do nawet 13,3 proc.
z 12,5 w grudniu ub.r – pro-
gnozuje Urszula Kryska,
ekonomistka z Banku Millen-
nium. Rzd wykazuje wik-
szy optymizm, bo w projekcie
ustawy budetowej na ten rok
przyjł, e stopa bezrobocia
obniy si do 12,3 proc.
DGP przypomina
Instrumenty rynku pracy
Powiatowe urzdy pracy dysponuj wieloma metodami ak-
tywizacji bezrobotnych. Firmy maj prawo do refundacji
doposaenia lub wyposaenia stanowiska pracy bezrobotne-
go w wysoko ci sze ciu rednich pensji (obecnie 20 496 zł).
Firmy mog te pozyskiwa praktykantów w ramach przygo-
towania zawodowego. Taka osoba otrzymuje co miesi c sty-
pendium odpowiadajce 120 proc. zasiłku dla bezrobotnych
(913,70 zł). Przedsi biorca nie płaci jej pensji. Z kolei prace in-
terwencyjne to zatrudnienie bezrobotnego przez pracodawc
w wyniku umowy zawartej mi dzy pracodawc a dyrekto-
rem PUP. Trwaj one, w zalenoci od decyzji urzdu, 6, 12,
18 miesi cy, 24 miesi ce, a nawet 4 lata. Za ten okres fi rma
otrzyma refundacj kosztów zatrudnienia (wynagrodze-
nia, nagród i składek na ubezpieczenia społeczne). Bezrobot-
ni mog te odbywa przez pół roku praktyk jako stayci
w fi rmach i instytucjach, np. w ZUS czy urz dach skarbo-
wych. W tym okresie przysługuje im stypendium w wyso-
ko ci 120 proc. kwoty zasiłku (913,70 zł). Za okres, za który
pobieraj stypendium, nie maj prawa do zasiłku. Równie
fi rma nie płaci praktykantowi.
Pod koniec
roku stopa
bezrobocia moe
si gn 13,3 proc.
zawodowego, a tego oczekuj
pracodawcy – ocenia prof. Ze-
non Winiewski z Uniwersy-
tetu Mikołaja Kopernika w To-
runiu. Kłopoty maj take
starsze osoby, które straciły
prac. A temu, e długo nie
mog znale zajcia, winne
s w duym stopniu obowi-
zujce przepisy. Nie pozwa-
laj one rozsta si z pracow-
nikiem w okresie czterech lat
Prada i Louis Vuitton tak, na Chanel i Hermesa za wczenie
Zainteresowanie
renomowanych marek
odzie owych polskim
rynkiem słabnie, ale
liczba premier i tak
b dzie wysoka
biutowało ich łcznie około
20. – Ale ogółem napływu no-
wych midzynarodowych ma-
rek w 2011 r. było wicej – pra-
wie 40. Reprezentowały dom
i ogród, mod, obuwie i gastro-
nomi. Wikszo z nowych
najemców wybrała Warszaw
jako przyczółek przyszłej eks-
pansji w kraju – wyjania Jan
Jakub Zombirt, analityk z Jones
Lang LaSalle.
A poniewa w tym roku a
45 proc. z 496 tys. mkw. nowo-
czesnej powierzchni handlowej
zostanie otwarte w mniejszych
miastach, zainteresowanie no-
wych marek naszym krajem
bdzie mniejsze.
Do podejmowania działal-
noci w naszym kraju zniech-
ca te słaby złoty.
Z jego powodu
czynsze za lokale
handlowe, które s
pobierane w euro,
od stycznia 2011 r.
zdroały o około
10 proc. Wród od-
wanych, których
nie wystraszył słaby złoty, jest
rosyjska sie sklepów obuwni-
czych Kari, której załoycielem
jest rosyjski biznesmen Igor
Yakovlev, niemiecka sie odzie-
owa Bonita, brytyjska F&F.
W tym roku zobaczymy ich
istniały w poprzednich la-
tach, jak Dorothy Perkins,
Next czy Topshop, ciesz si
wziciem.
Ale nie tylko z niszej i red-
niej półki cenowej marki bd
si rozwijały w Polsce. Cho ich
przybdzie najwicej.
– Polska wci jest atrak-
cyjna dla luksusowych bran-
dów. Myl, e jeszcze nie jest
czas na pojawienie si salo-
nu Chanel czy Hermesa, ale
Prady czy Louis Vuittona
jak najbardziej – uwaa Je-
rzy Mazgaj, twórca Paradise
Group, rozwijajcej salony ta-
kich marek jak Burberry czy
Ermenegildo Zegna.
Szczególnie e według anali-
tyków z fi rmy doradczej KPMG
w najbliszych latach spodzie-
wany jest duy wzrost sprze-
day w segmencie akcesoriów.
Do 2015 r. ma on wzrosn
o 38 proc., do 120,8 mln dola-
rów (obecnie ok. 387,7 mln zł).
Głównie za spraw osób z elity,
wród której do dobrego tonu
uchodzi ju posiadanie „it bag”
– torebki bdcej hitem dane-
go sezonu. Mimo e segment
odziey luksusowej bdzie dy-
namicznie rozwijał si w kolej-
nych latach – według raportu
KPMG do 2015 r. wzronie do
kwoty 288,5 mln dol. (ok. 926
mln zł) z obecnych 221,1 mln
dol. (ok. 709 mln zł) – to tu te
wchodzenie nowych marek
bdzie wolniejsze. Ubiegły rok
przyniósł prawdziwy ich wy-
syp. Pojawiły si salony Guc-
ci, Yves Saint Laurent, Lanvin,
Bottega Veneta. Do tego jeli
ju nowe marki bd wcho-
dzi, to te faktycznie luksuso-
we, a nie aspirujce.
– Klienci z segmentu luksu-
sowych marek nie oszczdza-
j, za to ci redni wybierajcy
odzie z metk Hugo Boss czy
Emporio Armani coraz czciej
sigaj po Vistul, by zaoszcz-
dzi na rat kredytu czy spłat
innych zobowiza – uwaa
Jerzy Mazgaj.
To wyjania, dlaczego naj-
wiksz ekspansj w tym
roku planuj niedrogie mar-
ki, np. sie H&M, która za-
mierza przyspieszy rozwój.
Chce zwikszy sie o 15 proc.
– czyli o 12 salonów. W cigu
10-letniej obecnoci w Polsce
uruchomiła 80 sklepów. Sie
Diverse otworzy 14 nowych sa-
lonów. Obecnie ma ich ponad
150. To moliwe, bo w mniej-
szych miastach pojawia si
coraz wicej powierzchni do
wynajcia. Znane ju w naj-
wikszych aglomeracjach mar-
ki chc tam dotrze.
Patrycja Otto
patrycja.otto@infor.pl
W tym roku na naszym rynku
zadebiutuje o połow mniej no-
wych producentów ni w ubie-
głym. To bardzo cieszy sieci ju
działajce. Te dla odmiany pla-
nuj dynamiczny rozwój.
A jest o co walczy. Według
prognoz firmy badawczej
PMR sprzeda odziey i obu-
wia wzronie do
2013 r. do 33 mld
zł z obecnych 29
mld zł. Ronie te
udział zakupów
odziey i obuwia
w ogólnych wydat-
kach Polaków. Dzi
jest to ju 5 proc.,
podczas gdy w 2009 r. stano-
wiły one około 4,60 proc.
Jak szacuj eksperci, w tym
roku mona oczekiwa napły-
wu w sumie ponad 10 nowych
marek odzieowo-obuwni-
czych. W zeszłym roku zade-
Czytaj
wi cej
na iPadzie
eDGP
pierwsze salony. Ch wejcia
na nasz rynek deklarowała te
Vertbaudet oferujca ubrania
dla dzieci oraz Adolfo Domin-
guez z ekskluzywn odzie dla
dorosłych.
– Wród marek, które zapo-
wiedziały ju otwarcie sklepu
w naszym kraju, s te Ame-
rican Eagle z USA i niemiecki
NKD – oba oferuj odzie i ak-
cesoria, oraz Salewa z Niemiec
(odzie sportowa) – ujawnia Jan
Jakub Zombirt.
Eksperci podpowiadaj, e
niewykluczone s te nowe
marki z Wielkiej Brytanii.
Szczególnie e te, które za-
1
778763416.722.png 778763416.723.png 778763416.724.png 778763416.725.png 778763416.726.png 778763416.727.png 778763416.728.png 778763416.729.png 778763416.730.png 778763416.731.png 778763416.733.png 778763416.734.png 778763416.735.png 778763416.736.png 778763416.737.png 778763416.738.png 778763416.739.png 778763416.740.png 778763416.741.png 778763416.742.png 778763416.744.png 778763416.745.png 778763416.746.png 778763416.747.png 778763416.748.png 778763416.749.png 778763416.750.png 778763416.751.png 778763416.752.png 778763416.753.png 778763416.755.png 778763416.756.png 778763416.757.png 778763416.758.png 778763416.759.png 778763416.760.png 778763416.761.png 778763416.762.png 778763416.763.png 778763416.764.png 778763416.766.png 778763416.767.png 778763416.768.png 778763416.769.png 778763416.770.png 778763416.771.png 778763416.772.png 778763416.773.png 778763416.774.png 778763416.775.png 778763416.778.png 778763416.779.png 778763416.780.png 778763416.781.png 778763416.782.png 778763416.783.png 778763416.784.png 778763416.785.png 778763416.786.png 778763416.787.png 778763416.789.png 778763416.790.png 778763416.791.png 778763416.792.png 778763416.793.png 778763416.794.png 778763416.795.png 778763416.796.png 778763416.797.png 778763416.798.png 778763416.800.png 778763416.801.png 778763416.802.png 778763416.803.png 778763416.804.png 778763416.805.png 778763416.806.png 778763416.807.png 778763416.808.png 778763416.809.png 778763416.811.png 778763416.812.png 778763416.813.png 778763416.814.png 778763416.815.png 778763416.816.png 778763416.817.png 778763416.818.png 778763416.819.png 778763416.820.png 778763416.822.png 778763416.823.png 778763416.824.png 778763416.825.png 778763416.826.png 778763416.827.png 778763416.828.png 778763416.829.png 778763416.830.png 778763416.831.png 778763416.832.png 778763416.833.png 778763416.834.png 778763416.835.png 778763416.836.png 778763416.837.png 778763416.838.png 778763416.839.png 778763416.840.png 778763416.841.png 778763416.843.png 778763416.844.png 778763416.845.png 778763416.846.png 778763416.847.png 778763416.848.png 778763416.849.png 778763416.850.png 778763416.851.png 778763416.852.png 778763416.854.png 778763416.855.png 778763416.856.png 778763416.857.png 778763416.858.png 778763416.859.png 778763416.860.png 778763416.861.png 778763416.862.png 778763416.863.png 778763416.865.png 778763416.866.png 778763416.867.png 778763416.868.png 778763416.869.png 778763416.870.png 778763416.871.png 778763416.872.png 778763416.873.png 778763416.874.png 778763416.876.png 778763416.877.png 778763416.878.png 778763416.879.png 778763416.880.png 778763416.881.png 778763416.882.png 778763416.883.png 778763416.884.png 778763416.885.png 778763416.888.png 778763416.889.png 778763416.890.png 778763416.891.png 778763416.892.png 778763416.893.png 778763416.894.png 778763416.895.png 778763416.896.png 778763416.897.png 778763416.899.png 778763416.900.png 778763416.901.png 778763416.902.png 778763416.903.png 778763416.904.png 778763416.905.png 778763416.906.png 778763416.907.png 778763416.908.png 778763416.910.png 778763416.911.png 778763416.912.png 778763416.913.png 778763416.914.png 778763416.915.png 778763416.916.png 778763416.917.png 778763416.918.png 778763416.919.png 778763416.921.png 778763416.922.png 778763416.923.png 778763416.924.png 778763416.925.png 778763416.926.png 778763416.927.png 778763416.928.png 778763416.929.png 778763416.930.png 778763416.932.png 778763416.933.png 778763416.934.png 778763416.935.png 778763416.936.png 778763416.937.png 778763416.938.png 778763416.939.png 778763416.940.png 778763416.941.png 778763416.943.png 778763416.944.png 778763416.945.png 778763416.946.png 778763416.947.png 778763416.948.png 778763416.949.png 778763416.950.png 778763416.951.png 778763416.952.png 778763416.954.png 778763416.955.png 778763416.956.png 778763416.957.png 778763416.958.png 778763416.959.png 778763416.960.png 778763416.961.png 778763416.962.png 778763416.963.png 778763416.965.png 778763416.966.png 778763416.967.png 778763416.968.png 778763416.969.png 778763416.970.png 778763416.971.png 778763416.972.png 778763416.973.png 778763416.974.png 778763416.976.png 778763416.977.png 778763416.978.png 778763416.979.png 778763416.980.png 778763416.981.png 778763416.982.png 778763416.983.png 778763416.984.png 778763416.985.png 778763416.987.png 778763416.988.png 778763416.989.png 778763416.990.png 778763416.991.png 778763416.992.png 778763416.993.png 778763416.994.png 778763416.995.png 778763416.996.png 778763416.999.png 778763416.1000.png 778763416.1001.png 778763416.1002.png 778763416.1003.png 778763416.1004.png 778763416.1005.png 778763416.1006.png 778763416.1007.png 778763416.1008.png 778763416.1010.png 778763416.1011.png 778763416.1012.png 778763416.1013.png 778763416.1014.png 778763416.1015.png 778763416.1016.png 778763416.1017.png 778763416.1018.png 778763416.1019.png 778763416.1021.png 778763416.1022.png 778763416.1023.png 778763416.1024.png 778763416.1025.png 778763416.1026.png 778763416.1027.png 778763416.1028.png
 
reklama
1
778763416.1029.png 778763416.1031.png 778763416.1032.png 778763416.1033.png 778763416.1034.png 778763416.1035.png 778763416.1036.png 778763416.1037.png 778763416.1038.png 778763416.1039.png 778763416.1040.png 778763416.1042.png 778763416.1043.png 778763416.1044.png 778763416.1045.png 778763416.1046.png 778763416.1047.png 778763416.1048.png 778763416.1049.png 778763416.1050.png 778763416.1051.png 778763416.1053.png 778763416.1054.png 778763416.1055.png 778763416.1056.png 778763416.1057.png 778763416.1058.png 778763416.1059.png 778763416.1060.png 778763416.1061.png 778763416.1062.png 778763416.1064.png 778763416.1065.png 778763416.1066.png 778763416.1067.png 778763416.1068.png 778763416.1069.png 778763416.1070.png 778763416.1071.png 778763416.1072.png 778763416.1073.png 778763416.1075.png 778763416.1076.png 778763416.1077.png 778763416.1078.png 778763416.1079.png 778763416.1080.png 778763416.1081.png 778763416.1082.png 778763416.1083.png 778763416.1084.png 778763416.1086.png 778763416.1087.png 778763416.1088.png 778763416.1089.png 778763416.1090.png
 
Zgłoś jeśli naruszono regulamin