PRAWO PRACY W PRAKTYCE - Zatrudnianie niepełnoetatowców.pdf
(
597 KB
)
Pobierz
407427259 UNPDF
P
RAWO
P
RACY W
P
RAKTYCE
Zatrudnianie
niepełnoetatowców
22 praktyczne
wskazówki
www.
portal
kadrowy.pl
Niniejsza
darmowa publikacja
zawiera jedynie fragment
pełnej wersji całej publikacji.
Aby przeczytaæ ten tytuł w pełnej wersji
kliknij tutaj
.
Niniejsza publikacja mo¿e byæ kopiowana, oraz dowolnie
rozprowadzana tylko i wył¹cznie w formie dostarczonej przez
NetPress Digital Sp. z o.o., operatora
sklepu na którym mo¿na
nabyæ niniejszy tytuł w pełnej wersji
. Zabronione s¹
jakiekolwiek zmiany w zawartoœci publikacji bez pisemnej zgody
NetPress oraz wydawcy niniejszej publikacji. Zabrania siê jej
od-sprzeda¿y, zgodnie z
regulaminem serwisu
.
Pełna wersja niniejszej publikacji jest do nabycia w sklepie
internetowym
E-ksiazka24.pl
.
Kierownik Centrum Wydawniczego:
Agnieszka Dec
Wydawca:
Piotr Gawroński
Redaktor prowadząca:
Emilia Wawrzyszczuk
Konsultacja:
Kamil Surawski
ISBN 978-83-7468-862-8
Copyright © by Wydawnictwo Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Warszawa 2010
Skład i łamanie:
Raster studio
05-071 Sulejówek, Konopnickiej 46, tel.: 603 59 59 71
Wydawnictwo Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
ul. Łotewska 9a, 03-918 Warszawa
tel. 0 22 518 29 29, faks 0 22 617 60 10
Broszura chroniona jest prawem autorskim.
Przedruk materiałów bez zgody wydawcy jest zabroniony. Zakaz nie dotyczy cytowania publikacji z powołaniem się na
źródło. Zaproponowane w niniejszej broszurze wskazówki, porady i interpretacje dotyczą sytuacji typowych. Ich zasto-
sowanie w konkretnym przypadku może wymagać dodatkowych pogłębionych konsultacji. Publikowane rozwiązania nie
mogą być traktowane jako oicjalne stanowisko organów i urzędów państwowych.
W związku z powyższym redakcja nie może ponosić odpowiedzialności prawnej za zastosowanie zawartych w broszurze
wskazówek, przykładów, informacji itp. do konkretnych przypadków.
ZATRUDNIANIE NIEPEŁNOETATOWCA
Spis treści
WSTĘP
2
I. ZATRUDNIANIE I ZWALNIANIE
3
1. Zapisowymiarzeetatuwumowieopracę
3
2. Określanielimitugodzinnadliczbowychwumowie
3
3. Dopuszczalnewariantyinformacjiowarunkachzatrudnienia
4
8
5.
Wymiar
urlopu
wypoczynkowego
w
informacji
o warunkach
zatrudnienia
9
6.
Sposób
informowania
pracownika
o
zmianie
w warunkach
zatrudnienia
11
7.
Informacja
o
urlopie
wypoczynkowym
niepełnoetatowca
wświadectwiepracy
12
II. WYNAGRODZENIE I INNE ŚWIADCZENIA
13
8. Minimalnewynagrodzeniedlapracownikananiepełnymetacie
13
9. Zwiększeniepracownikowiwymiaruetatuawysokośćpensji
14
15
11.
Ekwiwalent
za
urlop
niepełnoetatowca
zatrudnionego
w
służbie
zdrowia
16
12.
Świadczenie
urlopowe
dla
pracownika
zatrudnionego
wniepełnymwymiarze
18
13.UzależnienieprzyznaniaświadczeńzZFŚSodwymiaruzatrudnienia
19
III. CZAS PRACY
21
14. Planowaniepracyniepełnoetatowca
21
15. 60-minutowaprzerwatakżedlaniepełnoetatowca
22
23
17.
Dzień
wolny
i
dodatek
za
pracę
w
wolną
sobotę
dla
niepełnoetatowca
25
18. Zgodapracodawcynaobniżeniewymiaruczasupracy
27
19.
Czas
pracy
pracownika
niepełnosprawnego
zatrudnionego
wniepełnymwymiarze
28
IV. URLOPY WYPOCZYNKOWE
30
20. Przeliczanienagodzinyurlopuniepełnoetatowca
30
21. Wpływzmianywymiaruczasupracynaurlopwypoczynkowy
31
22.
Jak
bezbłędnie
wyliczyć
urlop
dla
pracownika,
który
pracuje
tylkoprzezparęmiesięcyinienacałyetat?
33
9 NAJWAŻNIEJSZYCH INFORMACJI
35
1
www.
portal
kadrowy.pl
4. Normadobowawinformacjiowarunkachzatrudnienia
10.
Obniżenie
wymiaru
czasu
pracy
dla
pracownicy
w ciąży
awysokośćwynagrodzenia
16. Pracanadliczbowadlaosóbnaniepełnymetacie
ZATRUDNIANIE NIEPEŁNOETATOWCA
Wstęp
Pracownicy niepełnoetatowi są potrzebni i obecni niemal w każdej irmie. Zatrudnianie ich daje
Ci możliwość takiej organizacji pracy Twojego zakładu, która pozwala na utrzymanie ciągłości
pracy bez naruszania przepisów prawa pracy, np. dotyczących norm czasu pracy. Jednak za-
trudnianie niepełnoetatowców niesie ze sobą nie tylko korzyści, ale też dodatkowe obowiązki.
Musisz pamiętać, że formalności, jakie masz do załatwienia, zatrudniając pracowników niepeł-
noetatowych, często nie pokrywają się z tymi, jakie masz wobec pełnoetatowców.
Nawiązując stosunek pracy z pracownikiem niepełnoetatowym, a także podczas jego trwa-
nia, możesz natknąć się na trudności przy obliczeniu i udzieleniu urlopu wypoczynkowego,
planowaniu pracy niepełnoetatowca, formułowaniu umowy o pracę i informacji o warunkach
zatrudnienia, ustaleniu wysokości świadczeń, przysługujących pracownikowi, prawidłowym
wypełnieniu świadectwa pracy i wielu innych sytuacjach.
Nie daj się złapać w pułapkę niejasnych przepisów! Zapoznaj się z tą broszurą. Przeprowadzi
Cię ona w bezpieczny sposób przez najważniejsze etapy nawiązywania, przebiegu i rozwią-
zywania stosunku pracy z niepełnoetatowcem. Dzięki przystępnej formie, w jakiej broszura
została przygotowana, tj. pytań i odpowiedzi, łatwo i szybko odnajdziesz potrzebne Ci infor-
macje.
2
www.
portal
kadrowy.pl
Plik z chomika:
SithKingAdas
Inne pliki z tego folderu:
PRAWO PRACY W PRAKTYCE - Harmonogramy czasu pracy.pdf
(552 KB)
ZARZĄDZANIE PERSONELEM - Wynagrodzenia pracowników.pdf
(593 KB)
PRAWO PRACY W PRAKTYCE - Systemy czasu pracy(2).pdf
(507 KB)
PRAWO PRACY W PRAKTYCE - Rozliczanie godzin nadliczbowych(1).pdf
(509 KB)
PRAWO PRACY W PRAKTYCE - Odpowiedzialność kadrowej podczas kontroli PIP(1).pdf
(516 KB)
Inne foldery tego chomika:
ebooki romans
Indiana Jones
Książki luzem
nn.barb
Zgłoś jeśli
naruszono regulamin